2025年甘肃省烟草专卖局（公司）招聘118人职位表下载

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　　2025年甘肃省烟草专卖局（公司）招聘118人公告已发布，报名时间为2025年3月21日9时起至2025年3月27日17时止。

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　　此次招聘工作主要分为七个环节:发布招聘公告、报名、资格审核、考试、体检与考察、公示、办理录用手续等。

　　(一)发布招聘公告。

　　本次招聘信息在中国烟草人才招聘平台(http://www.tobacco.gov.cn)和甘肃省烟草专卖局(公司)官方网站(http://www.gs.tobacco.com.cn)发布公告。

　　(二)报名。

　　1.报名时间。2025年3月21日9时起至2025年3月27日17时止。

　　2.报名方式。通过“报名系统”（https://ks.gszhaopin.com/）网上报名。

　　(1)网上注册。应聘人员登录“报名系统”，先进行用户注册，注册时必须准确填写本人姓名和身份证号，并妥善保管用户名和密码。注册完成后，上传本人近期免冠正面电子照片(PNG或JPG格式，大小为1MB以内)。应聘人员必须使用有效期内的居民身份证进行报名，报名与考试时使用的居民身份证必须一致。

　　(2)上传附件。应聘人员须将居民身份证、学生证、就业推荐表、成绩单、诚信承诺书(附件2)及相关证明材料，按岗位要求以附件形式上传报名系统。留学回国人员报名时须上传教育部留学服务中心出具的书面认证证明和毕业证、学位证、成绩单、诚信承诺书等材料。上传资料务必为证件(证明材料)原件的正位扫描件。

　　3.报名要求。

　　(1)全面、准确填写网上报名信息。

　　(2)上传学校出具的就业推荐表原件的扫描件或者jpg格式图片(推荐表填写要素不全或者签字、盖章不全的无效，视为不符合条件)。

　　(3)上传学校(学院)或教务部门出具的成绩单原件的扫描件或者jpg格式图片(成绩单无公章的无效，视为不符合条件;2门(含)以上课程不合格或者重修、补考、重考的，视为不符合条件;专升本人员还应上传专科阶段成绩单，不上传专科阶段成绩单的，视为不符合条件)。

　　(4)有应征入伍服义务兵役经历的需提供应征入伍和退出现役审批的相关材料。

　　(5)本次公开招聘每位应聘人员只能报考一个岗位，且不进行调剂。

　　4.报名期内不开展审核工作，应聘人员可修改报考岗位和报名信息。报名截止后，应聘人员不得再修改报名信息。

　　(三)资格审核。

　　报名截止后，对应聘人员填写的报名信息和提交的资料进行审核。提交材料信息不完整、主要信息不实、不符合招聘条件或不符合回避要求的，资格审核为不合格。

　　根据应聘人员资格审核通过情况确定参加笔试人员。各岗位参加笔试人数与本岗位招聘人数比例分别不低于3：1且不高于30：1。通过资格审核人数与本岗位招聘人数比例超过30：1的，按照30：1比例择优确定参加笔试人员;比例未达到30：1但超过3：1的，通过资格审核人员全部获得笔试资格;比例未达到3：1的，相应核减招聘人数直至取消该岗位招聘。岗位取消后，报考该岗位的应聘人员不予调剂。

　　(四)考试。

　　笔试、面试地点安排在甘肃省兰州市城区，具体时间、地点、参加笔试和面试人员名单，以及准考证等事宜，通过甘肃省烟草专卖局(公司)官方网站予以公告。

　　1.笔试。信息管理岗笔试内容主要为公共基础知识、计算机专业知识，其余岗位为综合知识、写作。

　　2.面试。根据应聘人员笔试成绩从高到低的顺序，分别按照各岗位招聘人数1：3的比例确定面试人员，并对其报名资格进行复审。资格复审时须提供居民身份证、学生证、准考证、就业推荐表、成绩单、诚信承诺书等原件。留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的书面认证证明和居民身份证、毕业证、学位证、成绩单、诚信承诺书。证件、资料原件齐全且符合招聘资格条件和要求、没有违反回避规定情形的应聘人员方可进入面试环节。

　　因入围面试人选放弃或资格复审未通过出现空缺的，在同岗位报考人员中按笔试成绩排名从高到低依次递补，笔试成绩并列的，一并进入面试。参加面试人数与本岗位招聘人数比例低于2：1的岗位，核减招聘人数直至取消该岗位招聘。岗位取消后，报考该岗位的应聘人员不予调剂。

　　3.综合成绩。根据笔试、面试成绩计算综合成绩，其中笔试成绩占60%，面试成绩占40%。笔试、面试和综合成绩如出现小数的，均保留两位小数。综合成绩相同的应聘人员，按照笔试成绩确定排名，笔试成绩相同的，信息管理岗位按照计算机专业知识成绩确定排名，其余岗位按照写作成绩确定排名，全部成绩相同的另行加试专业知识确定排名。

　　(五)体检与考察。

　　1.体检。根据综合成绩排名从高到低的顺序，按照各岗位招聘人数1：1比例确定拟录用初步人选，在规定的时间到指定的医疗体检机构进行体检。体检结果不合格的，根据该岗位综合成绩排名依次进行递补。对体检结果有异议的，可进行复检，体检结果以复检结论为准。必要时，我单位可以要求体检对象重新体检。

　　2.考察。对体检合格的拟录用初步人选，由我单位组织考察。考察采取个别谈话或函调等方式进行，主要了解应聘人员在校政治表现、道德品质、学习和社会实践、遵守纪律、岗位匹配度等情况。被考察人选需提供毕业学校或院系出具意见并盖章的《甘肃省烟草专卖局(公司)2025年度招聘人员考察表》(附件3)。考察不合格的根据该岗位综合成绩排名依次递补，进行体检和考察。

　　(六)公示。

　　根据拟录用初步人选的综合成绩、体检结果、考察情况，确定拟录用人选，在甘肃省烟草专卖局(公司)官方网站进行公示。公示期为7天。

　　公示后如出现拟录用人选主动放弃录用资格或因其他情况无法实际录用的，在同岗位人员中按综合成绩排名从高到低予以递补，进行体检、考察，合格的予以补录并进行公示。同一批次拟录用人选办理入职手续后，不再进行补录。

　　(七)办理录用手续。

　　公示无异议或反映问题不影响录用的，按有关规定和程序办理入职手续。