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文章来源：崇信县2023年公开招聘紧缺人才
【导读】华图甘肃事业单位招聘考试网同步崇信县2023年公开招聘紧缺人才发布：2023年甘肃平凉崇信事业单位招聘13人补充公告 ,详细信息请阅读下文! 更多资讯请关注甘肃华图微信公众号(gshtjy),甘肃事业单位招聘考试培训咨询电话：0931-8186071,新浪微博@甘肃华图，微信号： gshtjy420（点击查看全省咨询微信号）
为深入贯彻落实党的二十大精神，实施人才强县战略，2023年3月10日，崇信县发布了《崇信县2023年事业单位招聘急需紧缺人才公告》，计划招聘急需紧缺人才49名，通过组团赴西北师大、兰州大学参加校园招聘活动，成功签约36人，为吸纳更多人才来崇干事创业，现就空缺岗位招聘有关事项补充公告如下：
一、补充招聘计划
崇信县2023年事业单位计划补充招聘急需紧缺人才13名，其中县第一中学5名、县第二中学2名、县人民医院1名、县疾病预防控制中心2名，县水质监测检验中心2名，县邮政业安全中心1名，具体岗位及条件要求详见附件1。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，享有公民的基本政治权利，遵守宪法和法律，爱岗敬业，品行端正;
(二)国家普通高等院校应往届未就业毕业生，且满足招聘岗位要求的学历、专业技能等条件;
(三)年龄35周岁以下(1988年3月1日及以后出生);
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)2023年应届毕业生获得毕业证、学位证时间截止2023年7月31日，未按时取得毕业证、学位证及相关资格证书或在校期间有不良记录者，不予引进。
(六)具有下列情形之一的人员，不得参加应聘：现役军人;在公务员录用考试和事业单位公开招聘中被招聘主管机关认定有作弊行为，仍在禁考期内的;曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职或党籍的;提供虚假证件及材料的;人事(学籍)档案审核中发现影响聘用情形的;法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序
(一)组织报名
1.报名时间：2023年3月25日，招聘组在西北师范大学云亭校区学生发展中心组织报名，符合教育系统岗位和交通部门岗位招聘条件的高校毕业生可前往西北师范大学举办的春季大型双选会暨“宏志助航计划”专场招聘会现场进行报名;2023年4月2日，招聘组在甘肃中医药大学五里铺校区体育场组织报名，符合卫健系统岗位招聘条件的高校毕业生可前往甘肃中医药大学承办的甘肃省卫生健康人才招聘会现场进行报名。具体时间以西北师范大学和甘肃中医药大学现场招聘会时间为准。
2.报名方式：本次报名采取现场报名的方式进行，每人限报一个岗位，同时提交相关证件原件及复印件。符合报名条件的应聘人员应填写《崇信县事业单位招聘急需紧缺人才报名登记表》（附件2），同时，2023届毕业生提供身份证、学校就业部门出具的证明（含在校期间有无不良记录）、学习成绩单、毕业生就业推荐书、在校期间获得的相关资格证书及奖励证明、自荐材料以及本人2寸免冠彩色照片，已签约人员须提供由签约单位出具的解约函。往届毕业生提供本人身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》(登陆学信网)、相关资格证书及奖励证明、自荐材料以及本人2寸免冠彩色照片。研究生还需提供本科毕业证和学位证。
报名时，报考人员应仔细阅读《诚信承诺书》并签字确认，提交的报考信息和材料必须真实、准确、有效，符合报考条件，否则造成的后果由本人承担。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，恶意干扰正常报名秩序的，一经发现，即取消报考资格，并按照《事业单位公开选聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行严肃处理。
(二)资格审查。报名现场进行资格审查，由招聘单位主管部门按照招聘岗位规定的条件对应聘人员进行资格初审，县人社局复审，并现场通知复审合格人员按规定时间地点参加面试考核。资格审查贯穿引才工作全过程，应聘人员对其所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，取消其应聘资格。
(三)面试。通过资格审查的报名人员方可进入面试，面试工作由县人社局组织实施，各招聘单位主管部门配合。面试测评综合考核应聘人员的政治素质、理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能和思维反应、口头表达、组织协调能力等。面试评分采用百分制，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分，面试成绩当场公布，考生签字确认。面试测评开考比例原则上不低于3∶1(报名人数与招聘计划人数之比)，达不到3∶1的划定面试合格线，合格线为80分，达不到合格线者，不得进入下一环节。面试测评结束后，按照面试成绩从高到低的顺序和招聘计划等额确定拟招聘人选，当招聘岗位名额末位成绩出现并列时，采取加试的办法确定拟招聘人选。面试时间、地点于报名后24小时内通过电话和短信方式通知，请注意查询信息并回复，未及时回复的，视为自动放弃。
(四)签订就业协议。拟招聘人员确定后，2023届毕业生与用人单位、主管部门、人社部门现场签订就业协议书，往届毕业生直接进入下一环节。
(五)考察。2023年8月1日前，拟招聘人员须提交毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、学籍档案等资料，应聘中学岗位须同时提交教师资格证(也可提供教育部考试中心颁发的有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》及相对应的普通话等级证书)。教科系统拟招聘人员需持上述资料到县教科局报到，其他岗位拟招聘人员到县人社局报到，由县人社局会同相关部门进行考察。如在规定时间内不报到或不能提交上述证件资料的，按自动放弃对待。考察内容包括：上述证件是否真实完备，档案是否密封完好，档案内是否有不良记录及学历学位材料是否齐全等。
考察应形成书面结论，对考察不合格的，取消拟引进资格，空缺岗位依据面试成绩排序由高到低的顺序等额递补。
(六)体检
根据考察结果和招聘计划等额确定体检人员，组织在县级以上综合性医院进行体检。体检参照新录用公务员体检标准执行。体检中依据标准可明确认定属于规定不能聘用的情形的，直接确定为体检不合格人员;若出现的问题不能直接认定，可就该项目再复检一次，复检即为终检。体检中因有不合格出现空缺的，按该岗位面试成绩由高到低依次等额递补。体检和复检费用自理。
(七)公示
按照面试测评、考察和体检结果等额确定拟聘人员，在崇信县政府网站公示5个工作日，接受社会监督。对公示中反映的问题，经核实不符合招聘条件的，取消其招聘资格，空缺岗位不再递补。
(八)备案
公示期满，对公示无异议人员，按有关程序报市人社局备案。
(九)聘用
对备案核准的人员，由招聘单位按规定程序签订聘用合同，办理聘用、入编等手续，按照《崇信县急需紧缺人才引进管理办法》落实相关待遇。
四、其他事项
1.应聘人员应认真阅读本公告内容，在招聘各个环节应遵守招聘秩序，听从工作人员的安排，全程佩戴口罩，做好自我防护。
2.应聘人员报名后应保持通讯畅通，未按要求参加各环节程序的，取消引进资格，产生的一切后果由应聘人员自行承担。
3.本次招聘不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训。
4.为确保本次公开招聘工作顺利进行，成立工作领导小组，邀请县纪委监委驻县教科局纪检组对招聘工作全程监督。其他未尽事宜，由崇信县人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：
崇信县人力资源和社会保障局 0933—6102326
崇信县教育和科学技术局0933—6124176
崇信县卫生健康局18009339496
崇信县交通运输局15352065524
监督电话：县纪委监委驻县教科局纪检组 0933—6124623
崇信县2023年公开招聘紧缺人才
工作领导小组办公室
2023年3月23日
原文标题：崇信县2023年事业单位招聘急需紧缺人才补充公告
文章来源：崇信县2023年事业单位招聘急需紧缺人才补充公告(MD5：0aa338a7ce8857466dde1b2d84f24a72)
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（编辑：glhjdm）
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