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2022年甘肃能化金昌能源开发有限公司社会公开招聘12人公告

2022-09-02 09:55:42 甘肃国企网 //gs.huatu.com/gwy/ 文章来源：甘肃能源化工投资集团

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　　甘肃能化金昌能源化工开发有限公司(简称金昌公司)地处甘肃省金昌市，是由甘肃能源化工投资集团有限公司牵头，金昌市国有资产投资运营有限公司、金昌市中天聚隆仓储物流有限责任公司三家股东共同出资组建成立的混合所有制企业。公司组建成立于2020年9月，注册资本5亿元，是一家集煤化工、储配煤基地、煤炭资源整合为一体的能源化工开发企业。

　　金昌公司主营煤炭资源的销售、加工和综合利用;煤化工油页岩、合成氨、化肥、电石等化工产品的投资、建设及运营。致力于依托河西资源、产业、产能、区位优势，以煤炭清洁高效利用为龙头，以先进粉煤气化工艺技术为纽带，在全力推进低阶煤高效利用制氢及50万吨/年高浓度尿基复合肥项目建设的同时，同步开展千万吨级集储、配、运、融、销于一体的大型煤炭储配基地建设，奋力推动氨碱化工、硫磷化工产业链深度融合，逐步打造河西现代能源与化工产品综合生产基地、储备基地与输出基地。

　　根据发展需要，现面向社会公开招聘适岗人才12名。

　　一、招聘基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导;

　　(二)具有完全民事行为能力，身体和心理健康，具有一定的扛压能力;

　　(三)具有良好的政治素质和道德品行，遵守宪法和法律，勤奋敬业，无违法犯罪等不良记录;

　　(四)有较强的事业心和责任感，具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，具有较强的专业能力和管理素质;

　　(五)大学本科及以上学历，具有同应聘岗位相匹配的中级及以上专业技术职业资格者优先;

　　(六)应聘人员均为男性，年龄不得超过45周岁(1977年8月以后出生)，特别优秀者年龄可适当放宽。

　　二、招聘岗位及资格条件

单位	岗位	人数	专业及工作经历	工作地点
金昌公司	项目工艺管理	2	化工类企业主体专业，具有5年以上化工企业合成氨、尿素生产工艺管理经验	金昌
	项目设备管理	2	化工类企业主体专业，具有5年以上化工企业生产设备管理经验
	项目电气管理	2	化工类企业主体专业，具有5年以上化工企业电气管理工作经验
	项目仪表管理	2	化工类企业主体专业，具有5年以上化工企业仪表管理工作经验
	项目热工管理	1	热能与动力工程专业方向，具有5年以上锅炉、汽机管理工作经验
	项目土建管理	2	土木工程专业方向，5年以上土建施工管理工作经验1人，工程造价相关职业资格且从事相关工作5年以上1人
	信息化管理岗	1	计算机、信息管理类专业方向，具有5年以上信息化管理工作经验

　　三、招聘程序及安排

　　(一)本次招聘按照发布公告、报名与资格审核、测试、确定拟录用人选、体检与公示、安排上岗等程序进行。

　　(二)报名时间：报名截止时间为自公告发布之日起7日内，即截止时间为9月11日18时。

　　(三)报名方式：本次招聘采取网络报名方式，不接受现场报名。报名人员登录甘肃能源化工投资集团有限公司门户网站(http://www.gnhtjt.com)下载并填写《甘肃能化集团应聘报名登记表》(附件1)。并将应聘材料扫描件发至邮箱：15009458060@139.com，标题及附件名注明“应聘岗位姓名”。应聘材料包括但不限于：应聘报名表(不扫描)、身份证复印件(正反面)、个人简历、资格证书、获奖证书等。

　　每个应聘者只能选择一个专业岗位进行申请报名。请务必自行确认报名信息的正确性。因报名信息填写有误、不完整等导致无法进行资格初审的，应聘人员自行承担后果。

　　(四)资格审查：报名结束后2个工作日完成资格初审。

　　应聘者对所提供本人信息材料的真实性、准确性负责。凡报名时提供虚假材料的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取应聘资格的，一经查实，即时取消应聘资格，并在后期招聘中一并取消应聘资格，未通过简历筛选的不再逐一通知。

　　(五)测试：根据资格审查情况，组织资格审查合格者进行测试。具体按照《甘肃能化集团员工公开招聘办法(试行)》相关规定进行。应聘人员参加面试时需携带报名时提交扫描件的原件用于查验。

　　(六)其它事宜。对符合条件通过测试的拟聘用人选将在集团公司门户网站进行公示，公示无异议后安排上岗试用。

　　四、薪酬福利待遇

　　按金昌公司薪酬分配管理办法执行，并享受国家法定社会保险及各类福利待遇，享受各类法定假期及休假。

　　五、其他事宜

　　(一)应聘人员应提供本人真实有效的电话和邮箱地址，并及时关注电话、邮箱，在指定时间内予以回复，发出通知信息不回复者视为自动放弃。

　　(二)具体笔试、面试时间及地点等信息将以电话、短信方式告知，请随时关注，恕不再另行通知。未通过资格审核、笔试、面试的应聘者不再另行通知，未接到通知信息者为未通过，未按时参加笔试、面试的人员视为自动放弃。

　　(三)根据工作需要和招聘流程各环节实际情况，公司有权调整招聘计划和岗位。

　　(四)各应聘者提供的所有报名材料不再返还，公司承诺保证应聘者个人信息的安全。