2018-03-22 11:45:05 教师招聘考试网> //gs.huatu.com/jiaoshi 关注公众号领资料 QQ备考群 APP看视频刷题 文章来源:庆阳人力资源和社会保障局
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一、招聘程序
采取个人自愿报名、用人单位及主管部门审查资格、统一组织考核的方式进行。具体程序如下:
(一)发布公告。分别在庆阳市人力资源和社会保障局网、庆阳教育信息网、省内外有关高校网发布招聘公告,公布招聘政策、条件、程序、时间、地点及有关事项。
(二)组织报名。本次招聘采取现场报名的方式。应聘人员须携带院校盖章的学业成绩单、院校推荐表、就业协议书、师范生免费教育协议书、身份证等原件及师范生免费教育协议书、身份证复印件各1份、2吋近期正面免冠彩照1张。应聘人员只能选择一个岗位报名应聘,不得兼报两个及两个以上的岗位。已签意向性就业协议的免费师范生持协议书现场报名。应聘人员提供的材料必须真实、完整、准确。凡提供虚假材料的,一经发现,取消应聘资格。
报名时间:2018年3月26日9:00-16:30
报名地点:陕西师范大学(长安校区)新勇学生活动中心
(三)资格审查。由用人单位及主管部门现场审查应聘人员基本条件及相关证件、材料。对符合条件的应聘人员予以报名登记,并将应聘人员学业成绩单、院校推荐书、就业协议书、师范生免费教育协议书原件及师范生免费教育协议书和身份证复印件等材料报市人社局进行复审,依据复审结果确定进入考核人选。
(四)面试考核。由市人社局牵头,市教育局、相关县(区)人社局配合组织实施。由学科骨干教师组成面试考核组,对应聘人员采取说课的方式进行测评,重点考核应聘人员的教育教学能力、职业道德修养和政治思想表现,实行百分制。说课内容为中小学现行教材,具体课题由面试考核小组确定。根据招聘学校岗位招聘计划,依据应聘人员测评成绩,由高分到低分依次确定拟聘人选,测评成绩低于70分者不予聘用。拟聘人选确定后,与用人单位现场签订招聘协议。
说课时间、地点由用人单位电话通知。
(五)体检。拟聘人选毕业后,持就业报到证、毕业证、学位证、户口薄(户口迁移证)、就业协议书和师范生免费教育协议书等原件,于2018年8月15日前到庆阳市人社局报到,接受资格复审,如在规定时间内不报到或不能提交上述证件材料的,按自动放弃对待。资格复审合格者,由市教育局和县(区)人社局参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发公务员录用体检操作手册(试行)有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件规定组织体检。
(六)公示。体检合格者在庆阳市人力资源和社会保障局网进行公示,公示时间7天。对公示期间接到反映的问题,经核实拟聘人员不符合招聘条件的,取消招聘资格。
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