“三支一扶”为何吸引年轻人“蜂拥而至”？

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　　“报考‘三支一扶’的人越来越多了，现在竞争压力也很大。”前来咨询报考相关信息的小李在和我们闲聊中说起这句话，脸上漏出凝重的神情。

　　明年毕业的小李对自己的职业规划相当清晰。他打算毕业后回到家乡，考公或者考编都可以。

　　“那为什么不直接去报考公务员或者事业单位呢?”

　　“我想把握大点。怎么说呢，最好能考上公务员，但是公务员不是很好考。相比之下，如果能考上‘三支一扶’在基层干上两年，能有基层工作经验对以后考公有帮助，而且两年服务期间有工资拿，还能抽空备考公务员，无论哪方面都合适。”“对自己既是个锻炼，也是个学习的过程吧。”

　　是的，小李在了解完“三支一扶”的报考政策之后，得出的结论与很多年轻人相似。“三支一扶”，即大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和帮扶乡村振兴的工作。在乡村承担基层管理、生产服务、产业建设、文化宣传等，工作内容虽然琐碎，但却是实实在在的扎根基层，深入群众。对于许多致力于考公考编的人来说，是积累工作经验的最佳选择。也是一些想为家乡做贡献的有志青年能够实现理想的舞台。

　　不仅如此，“三支一扶”服务期满后对未来职业规划的帮助还体现在更加实质和看得见的地方。比如2021年《中共中央组织部、人力资源社会保障部等十部门关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》就明确了“三支一扶”服务期满后的各项优惠政策，主要有以下几点：

　　第一，加大机关定向考录和事业单位专项招聘力度。落实公务员定向考录政策，各省(区、市)每年应拿出公务员考录计划的10%左右，面向“三支一扶”计划等服务基层项目人员定向考录。各省(区、市)县乡基层事业单位公开招聘时，应根据本地区实际拿出一定数量或比例的岗位，对“三支一扶”服务期满考核合格的人员进行专项招聘，并增加工作实绩在考察中的权重，聘用后可以不再约定试用期;省市事业单位公开招聘时，对“三支一扶”服务期满考核合格的人员同等条件下优先聘用。

　　第二，支持继续学习深造。期满考核合格的“三支一扶”人员，三年内参加全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。已被录取为研究生的应届毕业生参加“三支一扶”计划的，学校应为其保留入学资格。高职(高专)毕业生期满且考核合格的，可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。期满“三支一扶”人员可按规定享受学费补偿和助学贷款代偿政策。本科及以上学历毕业生参加支医服务的，期满且考核合格后由县级卫生健康主管部门统一安排参加住院医师规范化培训。

　　第三，促进多渠道就业创业。各地要依托公共就业和人才服务机构，为自主就业的服务期满人员提供有针对性的就业服务。对就业困难的，提供“一对一”就业帮扶。及时将有创业意愿的服务期满人员纳入创业引领行动，提供创业培训、孵化等服务，鼓励创办家庭农场(林场)、农民合作社，按规定落实扶持政策。参加“三支一扶”计划前无工作经历的人员期满且考核合格的，两年内在参加机关和企事业单位考录(招聘)、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届毕业生相关政策。“三支一扶”人员在基层服务年限计算为工龄，其参加工作时间按其到基层报到之日起算。

　　除此外，服务期间内的薪酬待遇也有相关规定：

　　一、中央财政补助标准为西部地区每人每年3万元(其中新疆南疆四地州、西藏自治区每人每年4万元)，中部地区每人每年2.4万元，东部地区每人每年1.2万元。

　　二、“三支一扶”人员按规定参加基本养老、基本医疗、工伤保险。各地可根据实际，按规定为“三支一扶”人员办理补充医疗保险、重大疾病、人身意外伤害等商业保险以及住房公积金。中央财政按照每人3000元的标准，为新招募且在岗服务满6个月以上的人员发放一次性安家费。各地要为“三支一扶”人员提供交通、住宿和伙食等方面便利，参照本单位工作人员标准给予相应补助。

　　无论如何，面对现在竞争越来越激烈的考公考编队伍选择“曲线救国”和单纯就是为了实现建设家乡人生理想的青年人，都将目光投向“三支一扶”，使得“三支一扶”这项服务基层乡村的就业政策人气大涨。这对于国家和青年人个人都是“双赢”的局面!

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