2016-01-16 18:16:05 国家公务员考试网 //gs.huatu.com/gwy/
领资料
微信备考群
APP刷题
文章来源：未知
1486. 有人说失败是失败之母，也有人说失败是成功之母，你如何理解，为什么?
【测评要素】综合分析能力
【答案要点】
面对失败不同的人站在不同的角度一定有不同的解释。
(1)有人说失败是失败之母，经历过失败的人贸然尝试失败是不可取的。每一次失败都会加重自己心目中失败者的形象。因为人的自我评价是建立在自己经历的基础之上的。失败必然削弱自信，没有成功更容易导致失败。从这个意义上说，失败是失败之母。
(2)有人说“失败是成功之母”，这句俗语我们都熟悉，古今中外的许多科学家、学者、知名人士正是经历过失败后转而取得成功的，在他们身上我们看到了这句话的现实表现。同时，也明白了成功的前提之一就是要不断地吸取经验，在一次次失败的体验中成就成功的道路。
(3)对于这两种观点，需要我们正确地看待失败与成功之间的关系。失败人人都曾经历，关键是我们如何对待失败，怎样建立战胜失败的信心，只有正确看待失败所形成的原因，才能在下一次的工作中取得胜利。
1487. 同事之间既存在竞争也存在合作，你如何理解这种情况，怎么样处理?
【测评要素】人际关系意识与技巧，综合分析能力
【答案要点】
同事之间存在的竞争和合作的状态并非矛盾。
(1)同事之间存在竞争和合作是正常的。一个单位要想发展取得进步需要员工内部的竞争，竞争是组织发展的动力。在竞争的过程中，每个人都为实现既定的目标而努力，从而将个人能力最大限度地发挥出来，通过层层比对，使先进者找到了自我的价值，使相对落后者找到了自己的不足，并为未来的发展制定方向。同时，竞争的另一面又加强了合作。正是由于出现了不同的能力趋向，才进一步扩大了成员之间的合作意识，促进大家在互帮互助中更快更好的完成组织的任务。
(2)但竞争和合作也不能走向极端。一些人将竞争片面地看成争夺之战，为了个人权益而忽视了合作，最终只能是“一无所获”。而另一些人将合作看成是“大锅饭”，只求大家的共同努力而没有成员之间的竞争也是不可取的。
(3)一个团体要想进步，必须既重视竞争也重视合作。可以在单位内部建立一个竞争机制，激发成员的工作激情，活跃大家的工作气氛。并在日常的工作中注意成员间的合作，将每个人都融进集体中，让大家在和谐、融洽的氛围中实现集体的目标。
四川省
5月23日 四川面试试题
1488. 如果你上班后有两个同事打架了，你将怎么处理?
【测评要素】应变能力
【答题要点】
在工作中遇到这种情况，一定要冷静、妥善地处理。
(1)我会本着团结为重、工作为重的原则处理这件事情。首先我会制止双方。
(2)在不影响工作的情况下，我会分别和两位同事进行沟通，了解打架的真实原因。
(3)做好思想工作。
(4)在适当的时机，创造条件，让两个人进行沟通，消除误会和影响。
(5)打造良好的人际关系，是做好工作的重要条件。
1489. 如果你工作积极也很努力，但是年终没能得上先进而被别人得了，请你谈谈你对这样的事情的看法。
【测评要素】人际交往的意识与技巧
【答题要点】
在工作中遇到这样的情况，心里难免有些遗憾，但我会正确对待。
(1)做好工作，是职业道德的基本要求。作为公务员，做好工作更是对人民负责的具体要求，这才是最重要的。为人民服务、在岗位做贡献，是我工作的主要动力。所以不会为了荣誉问题而产生情绪。
(2)别人评上先进，说明他的工作做得比我更出色，说明我的工作还存在一些不足之处。我会首先对同事表示祝贺。
(3)我会积极向领导学习，向获奖同事学习，不断改进自己的工作，提升自己的业绩，相信经过努力，我的工作成绩能够得到大家的肯定。
1490. 如果你从一个单位调到另一个单位去了，怎样和新的领导搞好关系?
【测评要素】人际交往的意识与技巧
【答题要点】
和领导处理好关系，是做好工作的重要前提。
(1)我会尊重领导。领导具备很强的工作能力和个人魅力，对单位的发展也做出了巨大的贡献，非常值得我尊重。
(2)在工作上，我会坚决服从领导的决定，支持、配合领导的工作。
(3)在生活上，领导具有丰富的人生阅历，值得我认真学习。同时，我还要积极和领导进行沟通，增进相互之间的了解与友谊，做生活中的良师益友。
(4)只有尊重、支持、配合领导工作，才能充分学习领导的长处;才能在领导的帮助下不断完善自己。
浙江省
5月15日上午 浙江省公务员面试试题
——相关阅读——
行测备考指导 申论备考指导 知识大普及 高频知识点 2023升级版国家公务员6本套
以上是《2016甘肃公务员面试:四川省国家税务局面试试题(3)》的全部内容，更多资讯请继续查看:甘肃公务员考试网(https://gs.huatu.com/)
（编辑：admin）
公告啥时候出？
报考问题解惑？报考条件？
报考岗位解惑 怎么备考?
冲刺资料领取？
