2019-06-11 15:49:41 甘肃公考考试网 //gs.huatu.com/gwy/ 关注公众号领资料 QQ备考群 APP刷题 文章来源:甘肃公务员考试网
第1个亮点:公务员录用的要求更高了,老赖和开除党籍者不得报考公务员
在小编看来,作为考生们,最关注的当然就是公务员报考和录用的资格条件方面的要求,从公务员法修订之后的情况来看,对于公务员的准入门槛相对更高,对于公务员的个人品德和素质要求的筛选,也更加严格。比如,最新修订的公务员法明确规定,如果已经被依法列为失信联合惩戒对象,或者已经被开除共产党员党籍,不允许报考公务员。失信联合惩戒对象,一定意义上,就是我们日常理解的老赖,这就说明,如果一个人的品行有问题,不允许进入公务员队伍。与此同时,我们也知道,过去,党员报考公务员,可以享受到更多的机会和更大的优势,但是,如果党员本身出现了违背党章党规的相关行为,被开除党籍,也会失去公务员报考资格。
第2个亮点:职级并行规定的实行,拓宽了基层公务员的晋升渠道
对于已经是公务员的朋友们而言,对公务员法最感兴趣的一点就在于,这个法律修订之后,明确规定:今后,在公务员系统实施职务和职级并行最新规定。外人可能不大了解这个新规定的具体特点。用最简单的话来说,实行职级和职务并行之后,今后,公务员人人都有职级,两年就有机会晋升一次职级,职级和职务一样,都是涨工资的依据。职务没有提上去,只要职级按时晋升,在工资待遇上,和同级别的公务员领导干部,差别不大。这就意味着,今后,公务员系统的待遇更好了。
第3个亮点:加班可以发补助了
过去,公务员系统加班加点的现象,非常频繁和普遍。但是,受限于法律法规,对于公务员加班该不该发补助和补贴的问题,并没有明文规定,多数公务员只能够免费加班。有时候,加班太晚,还得自己承担加班餐和打车回家的费用。新修订的公务员法,终于对于这个困扰公务员系统由来已久的问题,作出了明确规定,如果公务员加班之后,没有办法享受补休的,应该发给加班费。
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