【导读】华图甘肃公务员考试网提供以下公务员考试信息：甘肃华图发布：2020甘肃军转干文职考试面试,关注公众号：甘肃华图(gshtjy),获取更多资讯！

　　2020甘肃省军转干文职招聘公告还未发布，2020甘肃军转干文职考试招聘考试对于部分人员来说是一个比较重视的考试，2020年既已来临，那么就说明2020年甘肃军转干文职招聘即在眼前，至于2020年甘肃军转干何时报名就要以历年报名时间来预测了。

　　应急应变如何体现“急”

　　结构化面试中应急应变类试题是设置一个特定场景，要求考生处理其中突然发生的各种问题和矛盾。这里的“急”指的是突然发生的事件，时间上很紧急;“变”指的是打乱原来的计划和安排，将原本有序的状态变得无序，“应急应变”就是要求考生面对意外事件的压力，能迅速地做出反应，并寻求合适的方法，使突发问题得以妥善解决，使我们能重新回到正常有序的状态之中。应急应变类试题的核心特征就是一个字——“急”，所以我们答题时一定要体现出“急”的特点。

　　我们知道应急应变类试题的答题思路是：分析情况—确定任务(此步骤仅为思考过程，表述时无此步骤)—解决问题—总结提高。拿到一个应急应变的题目首先要分析情况，即分析题目给定场景的紧急性，正因为情况紧急，所以才要着手解决这个问题。分析情况的紧急性可以从以下四个方面来分析：

　　真实性：题目设置一个突发状况，我们要确认一下这个情况是不是真实发生了，我们生活中处理问题亦是如此。例如，你和领导一同去开会，上飞机后你发现一份重要文件不见了，你怎么办?在真实的工作中如果发生这样的事情，我们第一时间一定是先把每个行李包都找一遍，确认文件是不是真的不见了，即分析情况的真实性。在答题时也是这个思路，这样答题有两个好处：第一，情况不同(真实与否)，后续解决问题的措施必然不同，表述时更有条理性;第二，分两种情况讨论，符合正常的思维逻辑，同时使我们答题的角度更全面，内容更饱满。

　　紧急性：这里的紧急指的是时间上是否迫切，也需要分情况讨论，时间上的急切程度不同，那么相应的措施也会有所区别。例如，你的护照过期了，你怎么办?护照只有出国时才需要用到，所以我们就需要先看看自己近期是否有出国的安排，如果近半年都没有出国计划，那么护照过期这个问题对我就没有太大影响，以后有空时去重新延长一下护照有效期即可;相反，如果最近有出国的安排，那么护照过期的问题就很急切，需要立即着手解决。

　　严重性：面试题中给的概念往往比较笼统，需要我们根据自己的生活阅历和答题思路，对其中的概念做具体化的解读。同一个概念解读方式不同，其严重性也是不同的。例如，考试中途停电，你作为负责人该怎么办?这里给的“考试”的概念就很笼统，就此题给定的场景，不同类型和规模的考试中途停电，产生的影响必然是不同的。如果是一个中小学平时学习过程中的一个小的测验，考试又是在白天，那么停电对此次考试的影响就很有限，白天无需照明，电铃可以由监考老师的手表代替，所以考试可以照常进行。但是如果这是全国高考，那么停电就会产生非常严重的后果，因为夏季降温、照明、电铃等均离不开电，所以接下来的举措需要尽一切办法立即恢复供电。

　　重要性：应急应变试题中给定的主体对突发状况的影响也是不同的，即主体的重要性决定了情况的紧急性。例如，离会议开始只有5分钟，你的领导还没有到，你怎么办?这里我们就要分析领导对此次会议的重要性。如果领导只是此次会议的一名普通与会者，领导的迟到或缺席显然不会影响到会议的正常进行;但如果领导是此次会议的重要发言人，那么我们就需要对会议议程做一些调整了，比如把领导的发言位次后置。接下来我们分析一下下面两题的紧急性。

　　【试题演练】

　　【例1】网上出现一个贴子，你们单位有人穿着制服和群众发生暴力事件，你怎么处理?

　　【分析情况】网络传播速度很快，处理不及时，传播会很快，并有可能进一步发酵，产生新的谣言(分析紧急性)。处理不当会增加群众对我单位的误解，进而会严重影响我单位的形象(分析严重性)。

　　【例2】领导要开一个很重要的视频会议，在会前30分钟发现设备坏了，作为会场的工作人员，你怎么办?

　　【分析情况】领导要开一个很重要的视频会议，如果会议开始之前不能解决设备的问题，那么此次会议将无法正常开展，达不到会议的预期效果，势必会给单位造成巨大损失(分析严重性)。

　　一般性应急应变类试题的紧急性不是很明显的话，需要我们对试题设置的场景进行分析，分析紧急性即是分析如果不及时处理产生的危害性，由此自然引出我们需要立即着手解决此问题的措施。

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