2017-09-01 15:07:29 金融银行考试网> https://gs.huatu.com/tgjs/ 关注公众号领资料 QQ备考群 APP看视频刷题 文章来源:中国八冶建设集团有限公司
【导读】华图甘肃金融银行考试网同步中国八冶建设集团有限公司发布:2017年八冶建设集团有限公司招聘青年人才培养计划,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【点击查看银行相关详细信息】 ,更多资讯请关注甘肃华图微信公众号(gshtjy),甘肃教师招聘考试_教师资格证培训咨询电话:0931-8186071,新浪微博@甘肃华图,微信号:gshtjy420(点击查看全省咨询微信号)
2017年八冶建设集团有限公司招聘公告已发布,甘肃华图教育为各位考生整理了2017年八冶建设集团有限公司青年人才培养计划,提醒广大考生及时查看。
青年人才培养计划
八冶建设集团建立通畅的员工职业生涯发展渠道,致力培养青年员工成长成才。
(一)岗前培训
包括:入职仪式、形势教育、厂情教育、安全教育、劳动法律法规培训、企业规章制度学习。
(二)导师带徒
“导师带徒、拜师学技”是八冶集团公司传统的教育培养人才模式。在新员工入职后,将根据新员工所学专业、发展兴趣、职业规划,为其配备德才兼备的优秀导师,进行多种形式的工作辅导。
(三)专业培训
根据公司人才发展目标,针对员工培训需求制定培训计划,分阶段、分层次采用“引进来教,走出去学”的方式,通过在职工医院集中培训、医养项目实地参观学习、到优秀养老机构学习先进经验等多种途径,进行岗位技能培训与综合能力培训。
(四)职业发展
打造“青年领军人才”是公司培养人才的重要举措。公司将通过书面笔试、竞聘答辩、资格政审等科学规范的选拔程序,选拔部分医养相关专业的青年人才进行重点培养。通过重点培养,一方面可以发挥正向激励作用,帮助新进青年员工快速成才,同时加强医养产业人才梯队建设,也将有力推动医养产业实现快速发展。
原公告:
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